새일여성인턴은 경력이 끊긴 여성이 다시 일터로 돌아갈 수 있도록 3개월 인턴 기회를 주고, 인턴 본인과 채용 기업 양쪽에 지원금을 주는 제도입니다. 1인당 지원 규모는 총 380만원으로 기업 인턴지원금 240만원, 인턴약정금 60만원, 고용유지 취업장려금 80만원으로 나뉩니다. 신청은 전국 여성새로일하기센터에 구직 등록을 한 뒤 인턴 자리에 연결되는 방식이고, 별도의 정해진 마감일 없이 연중 모집합니다. 미취업 여성이면 경력단절 기간이 길지 않아도 상담을 받아볼 수 있습니다.
공식 신청새일여성인턴 신청 바로가기여성새로일하기센터 공식 누리집에서 확인하세요→새일여성인턴 지원금은 어떻게 나뉘나요?
- 인턴 기간은 3개월이며, 이 기간 임금은 참여 기업이 지급합니다.
- 기업에 주는 인턴지원금은 인턴 채용과 인턴 종료 후 정규 채용 전환 시점에 나누어 지급됩니다.
- 인턴 본인에게는 인턴약정금과 고용유지 취업장려금이 각각 지급돼 초기 정착을 돕습니다.
- 참여 기업은 4대 보험에 가입돼 있어야 하고, 상시 근로자 규모 요건을 충족해야 합니다.
- 주당 근로시간은 35시간 이상이 기준이며, 결혼이민 여성은 30시간 이상으로 완화 적용됩니다.
- 같은 사업장에서 이미 근무하던 사람을 인턴으로 다시 넣는 방식은 인정되지 않습니다.
누가 신청할 수 있나요?
| 구분 | 내용 |
|---|---|
| 대상 | 새일센터 구직 등록 미취업 여성 |
| 포함 대상 | 결혼이민 여성 등 |
| 인턴 기간 | 3개월 |
| 근로시간 | 주 35시간 이상 |
| 본인 지원금 | 약정금 60만원 + 장려금 80만원 |
| 기업 지원금 | 240만원 |
신청 절차는 어떻게 되나요?
- 새일센터는 인턴 연계 외에 직업교육훈련과 취업 후 사후관리도 함께 제공하므로 상담 때 전체 프로그램을 한 번에 물어보는 편이 좋습니다.
- 인턴 기간 중 근무 일수와 근로시간 기록이 지원금 산정 근거가 되므로 출퇴근 기록을 스스로 남겨 두세요.
- 희망 직종이 뚜렷하지 않다면 직업교육훈련을 먼저 수료한 뒤 인턴으로 연결되는 경로도 있습니다.
- 지역 새일센터마다 연계 기업 업종이 다르므로 인접한 두세 곳을 함께 알아보면 선택지가 넓어집니다.
- 지원금은 인턴 본인과 기업에 나뉘어 지급되므로, 380만원 전액이 본인에게 들어오는 것이 아닙니다.
- 인턴 기간 중 자발적으로 그만두면 취업장려금 지급 요건을 채우지 못할 수 있습니다.
- 참여 기업 요건과 세부 지급 기준은 연도별 사업 지침에 따라 달라질 수 있으니 신청 전 새일센터에 최신 기준을 확인하세요.
- 이미 취업 중인 상태에서는 인턴 참여가 제한되므로 구직 상태에서 상담을 신청해야 합니다.
경력단절 기간이 짧아도 신청할 수 있나요?
새일여성인턴은 새일센터에 구직 등록한 미취업 여성을 대상으로 합니다. 경력단절 기간의 길이보다 현재 구직 상태인지가 기준이 되므로, 단절 기간이 짧아도 상담을 받아볼 수 있습니다.
인턴 기간에 월급은 따로 받나요?
네. 인턴 3개월 동안의 임금은 참여 기업이 근로계약에 따라 지급합니다. 인턴약정금 60만원과 취업장려금 80만원은 임금과 별개로 본인에게 지급되는 지원금입니다.
인턴이 끝나면 반드시 정규직이 되나요?
자동으로 전환되지는 않습니다. 다만 기업에는 인턴 종료 후 계속 고용할 때 지원금이 추가로 지급되는 구조라 전환을 유도하는 설계입니다. 채용 전환 여부는 기업과 협의해 결정됩니다.
모집 기간이 정해져 있나요?
연중 상시로 운영되며, 기업 수요에 따라 인턴 자리가 생길 때마다 연결됩니다. 다만 예산 소진 상황에 따라 지역별로 모집이 조기에 마감될 수 있으니 관할 새일센터에 문의해 확인하는 것이 확실합니다.
어디에 문의하면 되나요?
여성새로일하기센터 대표 상담번호 1544-1199로 문의하면 거주지 인근 센터를 안내받을 수 있습니다. 공식 누리집에서도 전국 센터 목록과 인턴 사업 안내를 확인할 수 있습니다.
출처: 성평등가족부 여성새로일하기센터 공식 누리집. 지원금 구성과 참여 요건은 연도별 사업 지침에 따라 달라질 수 있으므로 신청 전 관할 새일센터에서 최신 기준을 확인하시기 바랍니다. 이 글은 정보 제공 목적이며 개별 자격 판단을 대신하지 않습니다.